1 道德素质：这是作为餐饮职业经理人最基础最必要的素质。经理人因为具备高尚的品质，会衍生出许多有利于企业发展的举措或影响力。比如任人唯贤，知人善用，不搞武大郎开店，企业因此竞争力会大增；为人师表，心胸开阔，团队的亲和力必然增强；忠于职守、兢兢业业，企业发展才能稳中求进，蒸蒸日上等。
2 文化素质：这是经理人通过长期坚信的学习和反复时间的结晶。是经理人能顺利执行决策，具备开拓进取精神的根本。有相当的文化涵养是具备合格职业经理人的重要硬件。
3 个性化因素：经理人要具备个性化的素质。因为企业文化、团队精神的形成斗鱼经理人的个人风格密切相关。经理人的有个性并不是固执，而是区别于他人的办事作风，比如要强、特质、魄力、独具匠心、逆向思维等等。所谓强将手下无弱兵，经理的个性化因素，会影响到团队，从而为企业发展带来无穷的魅力。
标题：广州万润餐饮管理有限公司为企业发展带来无穷的魅力。
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